回リハ病院の役割も議論を　日病会長、構想区域の遅れに危機感

車椅子送迎の事故49件、うち死亡30件　通所リハの「固定忘れ」も　消費者事故調が経過報告

リハビリ専門職のキャリアアップ方法は？～2024年介護業界トレンド～

リハビリテーション専門職としての、将来を考えている方に読んでいただきたい記事です。主に、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士がリハビリテーション専門職として将来キャリアアップする為には、どのような選択肢が考えられるのか？一般的な手段と、介護業界における現時点でのトレンドから見ていきます。

生活期リハ特集：地域専門職という考え方

生活期リハでは、職域で業務内容を限定せずに、看護、リハ、介護職、すべての職員がお互いに連携することでご利用者の日常生活を支える「地域専門職」という考えが大切になります。

訪問のインセンティブ式給与って？～ これで解決給与の話～

訪問看護ステーションで働く療法士が知らないと怖い話～2024年医療介護ダブル改定～

理学療法士のワークライフバランスーあなたにとっての働きやすさとは？ー

「あなたが考える働きやすさとは何ですか？」と聞かれたらどう答えますか？私自身は、これまで理学療法士として７年間働いてきた中であまり深く考えたことがありませんでした。今回転職を通して改めて働きやすさについて考える機会がありました。大変恐縮ですが、私の経験をご紹介させて頂き、皆様の転職の際の参考に少しでもなれれば幸いです。

臨床で活かしたい新・慢性疼痛の分類

１つの疾患として認識されつつある慢性疼痛の新しい分類と、臨床での活用の仕方についての私見を書きます。

「毎回VASで痛み診るのがめんどい」と感じた理学療法士が読むコラム

VAS（Visual analog scales）を代表とする痛みの強度評価は、理学療法学生も学ぶ痛みの基本的な評価方法の一つです。しかし、慢性疼痛においては「あまり評価しなくてもよい」という臨床的意見があります。痛みの評価の意義や方法について学びながら、リハビリ臨床での問題についてクローズアップしていきます。

【書籍紹介】脳卒中患者の社会復帰を支える