IoTによるリハビリテーションの変革：青少年期から成人まで、データ駆動型個別化治療の新時代

介護人材確保へ現場が提言　養成校存続に危機感

障がいがあっても「はたらく」「稼ぐ」を支援するお仕事です！

・支援状況の記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などへの記入。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 事業所内外にて、ご利用者様が自身をもって働けるような環境作りやサポートをお願いします。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談やサポートを行っていただきます。ご利用者様以外の方々をサポートするのも私たちの仕事です。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 未経験から活躍している社員が多いのがリハスの特徴です。 ご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ問題ございません。 充実した研修内容で安心して対応できるまでサポートさせていただきます!

【骨太方針2025原案】リハ分野2024年から実質的変化なし

リハ料推定＋4.8％、85-90歳層で大幅増｜令和6年度1月「最近の医療費の動向（MEDIAS）」より

リハビリテーション医療費は3か月連続で全体医療費を大幅に上回る成長を維持。特に85-90歳層の医療費急増（+4.4pt上昇）により、超高齢者への専門的リハビリテーション提供体制の構築が急務。

田中まさし（PT）議員が事業再生法案について質疑｜経済産業委員会

2040年を見据えた介護保険制度改革へー医療介護連携強化と認知症対策が焦点

セラピストとして私たちと共に、新しい専門職としての働き方を創出しませんか？

訪問看護ステーションからの訪問看護業務、及びそれに付随する業務 金沢市、名古屋市緑区を中心に、利用者様のご自宅や介護施設への訪問看護・訪問リハビリを行っています。利用者様の真のQOL向上を目的とし、医師や看護師をはじめ理学療法士や作業療法士などの専門職が連携しながらサービスを提供しています。 利用者様一人ひとりに対し、時間をかけて治療することができますので、利用者様にとっても自身にとっても満足の行く治療を目指すことができます。完全週休2日制です。パートの勤務時間や曜日はご都合に合わせて調整できますので、プライベートも充実させられます。中長期ビジョンとしては【地域で医療-介護を創造し、世界へ発信する】というビジョンがあり、今後の日本の地域とアジア諸国の医療サービスをコメディカル職で開拓していこうと考えております。 新しいことに謙虚に挑戦し、ありがとうやごめんなさいが言える素直さのある人。利用者様のことを真摯に考え、誠実で人に優しくできる人。自分の強みを明確にし、それを成長させていく努力ができる人。人の人生や生活、命という最も大切なところを支援させていただく立場を理解し責任感を持って業務に取り組める人。

高齢者施設の3〜4割、協力医療機関未設定　医療介護連携に課題

リハビリ専門職不足で介護予防に支障　地方の総合事業運営に課題

2040年、認知症・MCI高齢者1200万人時代へ　医学的診断率の低さに課題

要介護認定、15年ぶり大規模見直しへ　在宅介護の実態反映目指す