新人セラピスト必見！2年目で訪問看護へ、大丈夫？

皆さん、こんにちは。私は理学療法士２年目で、地元の急性期·回復期病院から訪問看護ステーションへ転職を決意し上京致しました。両親からは、「せめて３年は働かないと」前職場からは「経験·知識が少ないから訪問は早いんじゃないか」と言われておりました。そんな中でも、①訪問看護を選んだ理由②訪問看護の魅力③将来の抱負を、皆さまに伝えていきます！セラピストの方がこの記事を拝見し、訪問へ興味を抱いてくれましたら幸いです。

会員は協会に何を期待すればいいのか？【日本理学療法士協会 第9代会長｜斉藤秀之】後編

組織はトップの器以上にならない【日本理学療法士協会 第9代会長｜斉藤秀之】前編

【中医協】訪看におけるリハ職の実態明確化を

【疼痛“部位”の評価】どこが痛いかを把握する意義

痛みの評価方法、本日は感覚-識別的側面である痛みの部位の評価についてです。

他業界での社会経験がリハビリ業務に活かせること～営業職からSTに転職した男の物語～

こんにちは。私はリハビリ業界で言語聴覚士として働き始めて約15年になります。療養型·回復期病院や老人保健施設での経験を経て訪問リハビリの仕事に従事することになりました。資格を取得したのは比較的遅く初めは学校卒業後に民間企業で７年間営業の仕事をしていました。その後リハビリの専門学校で一から勉強をして資格を取得しました。

ミズノスポーツ振興財団のスポーツ学等研究助成｜PT協会

【膝関節可動域制限】膝蓋下脂肪体の基礎

令和4年診療報酬改定に係る要望書　第2報｜日病会

今さら聞けない。療法士のお金リテラシー。

「あなたの年収は？」という問いに、即答できますか？それよりも「基本給は？」「月収は？」と聞かれた方が、答えやすいかもしれません。もし、年収を即答できなければ、今回の記事には意味があるかもしれません。

1,000人を超える医師を対象とした大規模な横断研究の結果、「研究公正意識の低さ」が明らかに～臨床研究における研究公正を推進させるエビデンス構築～

【脳卒中シリーズ】失行症患者さんの特徴

お読みいただいている皆さんありがとうございます。理学療法士の唐沢彰太です。左半球に脳卒中を発症すると、高頻度で失行症が生じます。ですが、なかなか失行症による行為の障害はわかりにくく検査に行きつかない人も多いのではないでしょうか？そこで今回は、私が失行症を考慮した介入の重要性を痛感した患者さんの経験を通して、失行症患者さんの特徴を書いていきたいと思います。