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ADL維持等加算は生活期リハの目的と合致しているのか|社会保障審議会・介護給付費分科会

ADL維持等加算は生活期リハの目的と合致しているのか|社会保障審議会・介護給付費分科会
POST編集部 2,899 views
医療ニュース

OT協会代議員選挙 定数を超えた選挙区なし

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POST編集部 3,270 views
医療ニュース

理学BODYが手がけるピラティス事業が拡大しています!

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株式会社理学ボディ 5,860 views
ボディーワーク
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理学療法士【茨城県石岡市】リハビリ(所長)❗年間休日120日⭐マイカー通勤可⭕2024年9月オープンの新施設✨

月給: 345,000円

・健康管理(バイタルチェック、問診など) ・機能評価(病状や身体機能の把握など) ・生活動作訓練(歩行、食事、排泄、着替え、座位保持など) ・摂食嚥下訓練(口腔ケア、口腔体操、食事内容のアドバイスなど) ・マッサージ(麻痺や褥瘡予防のため) ・環境整備のサポート(利用者の状態に合った住宅改修のアドバイスなど) ・福祉用具の選定(身体に合わせた福祉用具の利用支援など) ・家族への指導(介助方法のアドバイスなど)  <1日の流れについて> 8:30   出社、ミーティング(直行可能) 9:00   利用者さま宅へ訪問(2時間) ※移動手段はバイク ※チーム制で担当を持っています 12:00    昼休み 事業所 ※11時~14時の間で休憩(30分単位で取得OK) 13:00    利用者さま宅へ訪問(2時間) 16:30 訪問リハビリテーション実施計画書、報告書などの作成、事務作業、ケアマネジャーなどの関係者へ連絡 17:30     退社 \アピールポイント/ ✨️日曜日+その他1日固定休み&月の希望休3日間申請OK ✨️事業所年齢層の割合は、現在20代4名、30代3名、40代1名、50代1名です♪ ✨️誰かが休みのときはチームみんなでカバーできる環境です ✨️離職率3%(前年度実績) ✨️想定年収517万円(30代、所長経験3年の場合) ✨️東寺駅から徒歩3分とアクセス良好 ✨️訪問手段はバイク&通勤もバイク利用OK ※電動自転車も応相談

理学療法士【茨城県石岡市】リハビリ(所長)❗年間休日120日⭐マイカー通勤可⭕2024年9月オープンの新施設✨
株式会社Bridge 613 views
理学療法士正社員

1日60分以上の歩行と週2−3回の筋トレを推奨|厚労省

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POST編集部 6,428 views
医療ニュース

肩関節インピンジメントの基礎

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YutaFujimoto 3,958 views
運動器
Premium

【荒木 茂】マッスルインバランスの考え方による腰痛症の評価と治療-ファンクショナルテスト-

【荒木 茂】マッスルインバランスの考え方による腰痛症の評価と治療-ファンクショナルテスト-
POST編集部 8,147 views
整形外科手技・治療

反応性姿勢制御を改善するウェアラブルデバイスを開発 ~転倒予防やスポーツ分野への活用に期待~

反応性姿勢制御を改善するウェアラブルデバイスを開発 ~転倒予防やスポーツ分野への活用に期待~
POST編集部 2,925 views
医療ニュース

【 完全土日休み 月給28万円~】 「100歳まで歩く」を支える歩行特化型デイサービス 賞与・昇給あり

月給: 280,000円 〜 400,000円

墨田区を中心に展開している【歩行特化型デイサービス】です! 運動に特化したデイサービスですので、利用者さまも元気な方が多いのが特徴のデイサービスです! エバーウォークは、他のデイサービスと比較して、 ①運動の国家資格取得者が多い ②資格手当が充実 ③完全土日休み、残業ほぼ無し! ④年功序列制度を撤廃、新店舗拡大中で管理者研修も充実! 上記4点が特徴のデイサービスです! エバーウォークの詳細について下記にご説明していきます♪ 【身体の専門家が多い】 利用者さまも活気がある方が多く、「高齢者向けフィットネスジム」のような施設になります。 職員全体の6割が理学療法士、柔道整復師を占めており、利用者さまの『歩く』ことへの運動サポートを行っております。 【学べる環境】 困ったときに学べるオンラインの動画コンテンツに無料で参加可能! 資格取得をするための勉強会を企画したりなど、学べる環境下であるのでキャリアアップしやすい環境作りをしております! 【年功序列制度を撤廃】 スタッフの平均年齢は36歳(25~59歳)で、幅広い年齢層のスタッフが在籍しておりますが、年齢の壁は関係なく、困ったときは気軽に相談しあえる雰囲気作りを徹底しております。 現在、新店舗の開拓を行っておりますので、本人の努力や希望次第で管理者に推薦させていただくこともあります。 昇給システムを導入しておりますので、ご自身の頑張りをしっかりと評価させていただいております! 【完全土日休み!残業なし】 病院やクリニックと違い、エバーウォークでは完全土日休みを採用しています♪ 急な残業などもないので、ライフワークバランスを充実させることができ、先の予定まで立てやすいです! さらに勝手に記念日休暇などの休暇制度も充実。(1日休暇を設定+翌月に1万円支給) 【給与システム/資格手当の充実】 スタッフの10割が未経験スタート! 自身のデイサービスに必要な業務の実行度に合わせて昇給システムが変わります! 頑張り次第で年間給与が10~15万円程アップすることも! また資格取得を応援しており、資格取得のための補助金や取得後も手当として支給しております! ライフワークバランスを充実させつつキャリア形成もしやすい環境です! ご興味のある方は職場見学も行っておりますので、お問い合わせください♪ ① 利用者様への1対1での身体のアドバイス、サポート ② 利用者様への集団体操 ③ 書類業務 ④ 送迎業務(送迎範囲は半径2㎞圏内になります。)

【 完全土日休み 月給28万円~】 「100歳まで歩く」を支える歩行特化型デイサービス 賞与・昇給あり
株式会社エバーウォーク 283 views
理学療法士正社員

姿勢・運動の観察~身体重心の見方とその評価方法~

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POST編集部 35,772 views
教育運動器

療養病棟リハ算定「1日2単位まで」と制限か|中医協総会

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POST編集部 10,268 views
医療ニュース

【会見全文】コロナ後3年間の医業利益率は3.3%程度である|日本医師会

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POST編集部 2,688 views
医療ニュース